Hatott a sztrájkfenyegetés, emeli a fizetéseket a Tesco

Pénteken két szakszervezettel is asztalhoz ült a Tesco vezetősége, a tárgyalásokon pedig megállapodás született arról, hogy ősztől 11-17 ezer forinttal emelik a bruttó béreket – írja a 24.hu. A portálnak erről Sáling József, a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete (KASZ) elnöke beszélt. Az egyelőre nem világos, hogy kinek mennyivel nő a fizetése – a listát A Tesco péntek este fogja elküldeni a szakszervezeteknek –, de korábban már döntés született arról, hogy a legkisebb bért az áruházláncban januártól a 2017-nek megfelelő bérminimumra, bruttó 161 ezer forintra, majd a második félévtől 165 ezer forintra emelik, Sáling szerint pedig ehhez adnának hozzá még 11 ezer forintot. Az e feletti fizetési kategóriában lévő fizetések akár 17 ezer forinttal is nőhetnek.

Fotó: MTI / Mohai Balázs

A KASZ elnöke a táblázatot a szakszervezetnél tüzetesen átnézik és megbeszélik, hogy kielégíti-e az igényeket Erre már csak azért is szükség van, mert a szakmunkás minimálbérnek 2018 januárjától újra emelkednie kell, mégpedig bruttó 161 ezer forintról 181 ezer forintra. A jövő évi fizetésekről újabb bértárgyalást tartanak majd.

A múlt héten a Kereskedelmi Dolgozók Független Szakszervezetének (KDFSZ) javaslatára megalakult a sztrájkbizottság a Tesco Magyarországnál, amely követelte, hogy

• szeptember 1-jétől a Tesco valamennyi munkavállalója esetén a vállalati bértömeg növekedésének éves szintje érje el a 25 százalékot 2017-hez és 2016-hoz  képest;


• a létszámhiány miatt a munkavállalók fizikai terheltsége átlépte a tűréshatárt, ezért szeptembertől valamennyi áruházban emeljék meg 15 százalékkal a foglalkoztatotti létszámot, szorítsák vissza a túlórákat;


• a műszaki berendezések bruttó értékét legalább 33 százalékkal kellene emelnie a cégnek, olyannyira korszerűtlenné váltak mostanra a munkavégzés technikai körülményei;


• az árufeltöltő, pultos, pénztáros, raktári alaptevékenységekben a kölcsönzött vagy az alvállalkozók által biztosított létszámot korlátozzák 15 százalékban a munkaviszonyban levő átlagos állományi létszámhoz képest.

Ezeknek a követeléseknek egy része pénteken válasz maradt. Sáling közlése szerint a Tesco vezetősége jelezte, tisztában van a munkavállalók leterheltségével, de nem állt elő javaslattal a létszámprobléma megoldására, így előfordulhat, hogy sztrájk következik. A munkabeszüntetés gyakorlatilag megbénítaná az áruházláncot. Bubenkó Csaba KDFSZ-elnök korábban azt mondta, a 216 Tesco-üzlet nyolcvan százalékában mindenki kész sztrájkba lépni.