Aláírták a BKV-nál a 10 százalékos alapbérfejlesztéséről szóló bérmegállapodást
A keddi plenáris ülésen a részletek egyeztetése után a munkavállalói és a munkáltatói oldal képviselői Karácsony Gergely főpolgármester, valamint Tüttő Kata és Gy. Németh Erzsébet főpolgármester-helyettesek jelenlétében a felek szignálták a megállapodást.
Ennek értelmében a cég a teljes munkaidős munkavállalók részére az év első két hónapjára egy összegben 60 ezer forint bérkiegészítést fizet ki.
Március hónaptól hatályba lép a 8 százalékos, de legalább 35 ezer forint mértékű alapbérfejlesztés
- írja a 24.hu.
A társaságnál eltöltött idő elismeréseképpen „Budapest-pótlék” kerül bevezetésre, mely rendszer továbbfejlesztése a következő években prioritást fog élvezni. A diplomás munkakörben foglalkoztatottak bérminimuma is nő, továbbá a kulcsemberek megtartására is forrást különítettek el a felek.
2020-tól a cafetéria éves összege 200 ezer forintra emelkedik és ebben az évben is megkapják a munkavállalók az év végi egyösszegű 16 100 forintos juttatást.
A fentieken kívül a megállapodásban a munkáltató vállalja, hogy az elmúlt években megkezdett munkakörülményjavító intézkedéseket tovább folytatja – olvasható a közleményben.
