Az Orbán-rezsim legcsendesebb ellenállói
A szocialisták szerint a magyar köztisztviselők és egészségügyi dolgozók áldozatos és színvonalas munkája miatt nem omlott még össze a közigazgatás és egészségügy. Az MSZP női esélyegyenlőségi államtitkárt, és a női egyenjogúság tanterve vezetését ígéri, mert „sajnos az Orbán-kormány ma úgy tekint a nőkre, hogy csak fakanalat vagy babakocsit lát a kezükben.”
A magyar köztisztviselők unkájukat magas színvonalon végzik, ennek köszönhető, hogy még nem omlott össze a közigazgatás – jelentette ki a Köztisztviselők napja alkalmából Lendvai Anna képviselővel tartott sajtótájékoztatóján Horváth Csaba, a fővárosi szocialisták frakcióvezetője.
Horváth Csaba szerint a mai nap a tiszteletadásé, de ünneplésre nincs ok, hiszen a köztisztviselői kar számára a bér folyamatosan vesztett a reálértékéből, a cafeteria adózása pedig emelkedett az elmúlt években. Korábban a köztisztviselő biztonságban tudhatta a munkáját, ha jól végezte a dolgát – mondta a politikus, hangsúlyozva, hogy ez ma már nem elég, kell mellé a párthűség és a szerencse is.
A közszférában dolgozók joggal félthetik állásukat, ezért ma ők a „legcsendesebb ellenállói az Orbán-rezsimnek” – mondta Horváth Csaba. Hozzátette: a köztisztviselőktől nem hallani panaszt, nem járnak demonstrálni, de a szavazófülke magányában majd ők is elmondhatják a véleményüket.
Ennek kapcsán felhívta a figyelmet a nők hátrányos megkülönböztetésére, amely tapasztalatai szerint a köztisztviselői karban is mindennapos.
A nők két hónapig ingyen dolgoznak
A közszféra a nők legnagyobb foglalkoztatója, a munkavállaló nők több mint fele itt dolgozik. A szigorú szabályok miatt kevesebb diszkrimináció éri a közszférában dolgozó nőket, mint a magánszférában dolgozó társaikat. Mégis megfigyelhető, hogy például vezető beosztásban jóval kisebb az arányuk – mondta Lendvai Anna. A szocialista politikus felhívta rá a figyelmet, hogy hiába dolgozik a köztisztviselők körében 65-70 százalék nő, vezető beosztásban jóval alacsonyabb az arányuk. Pedig számos kutatás bebizonyította már, ha több nő van vezető pozícióban, az hozzájárul a teljesítmény növeléséhez – tette hozzá.
Lendvai Anna hangsúlyozta, hogy ma Magyarországon ugyanabban a beosztásban, ugyanazért a munkáért egy nő körülbelül 16 százalékkal keres kevesebbet, mint egy férfi. „Ez azt jelenti, hogy a nők körülbelül két hónapot ingyen dolgoznak. Kutatások szerint ez a bértábla ellenére a közszférában is megmutatkozik, itt közel 8 százalék »megmagyarázhatatlan« bérkülönbség tapasztalható a férfiak javára” – mondta.
„érdekes”, hogy a nők foglalkoztatottságát rontja egy gyermek, a férfiakét pedig javítja. Úgy tűnik, mintha az anyát egy gyermek megbízhatatlanná tenné, míg a férfiakat megbízhatóbbá. Ezen a helyzeten változtatni kell.
A foglalkoztatás- és bérkülönbségek következménye, hogy nők kevesebben szereznek nyugdíjjogosultságot, a különbség pedig a nyugdíj nagyságában is meg fog jelenni. Az igazságtalanság pedig teljes élethosszra állandósul – hívta fel a figyelmet a politikus.
Az MSZP álláspontja szerint nők nélkül elképzelhetetlen a fenntartható fejlődés. A női kvótát bevezető országokban nem csak a munkaerő-piaci helyzet javul, hanem a születésszám is növekszik – mondta.
Lendvai Anna kijelentette: „sajnos az Orbán-kormány ma úgy tekint a nőkre, hogy csak fakanalat vagy babakocsit lát a kezükben.”.
Komondoros és komondor nélküli politikusok
Az MSZP nőpolitikai programját ismertetve Horváth Csaba arról beszélt, hogy az MSZP kormányra kerülése esetén garantáltan kineveznek egy női egyenjogúságért felelős államtitkárt, annak érdekében hogy a női esélyegyenlőség méltó és arányos szerepet kapjon a társadalmi felfogásban.
A szocialisták emellett vállalják ,hogy visszaemelik az alkotmányba az egyenlő munkáért egyenlő bért elvét, amely a Fidesz kétharmados parlamenti többsége által elfogadott alaptörvényből kikerült.
Arról is gondoskodnak, hogy a női esélyegyenlőséget bevezessék a Nemzeti Alaptantervbe, hiszen „már az oktatás részeként jönnek létre azok a differenciák, amelyek rossz beidegződéseket okoznak komondoros és komondor nélküli politikusok fejében. Ezeket a problémákat idejekorán, már az iskolában kell kezelni” – mondta Horváth Csaba.
Jelezte azt is, hogy a szocialista párt élen jár a női esélyegyenlőség előmozdításában. Példaként említette, hogy a fővárosi frakcióban a nők aránya 40 százalékos, ami még mindig nem az elérni kívánt arány, de már közel áll a célként kitűzötthöz.
Horváth Csaba kijelentette, hatalomra kerülésük esetén a szocialisták több lépcsőben női kvótát vezetnének be a főpolgármesteri hivatalban és a fővárosi vállalatoknál a vezetői beosztások körében.
A fővárosi szocialisták frakcióvezetője a Semmelweis-nap alkalmából köszönetet mondott az egészségügyben dolgozóknak. Jelezte ugyanakkor, hogy elmaradt a kormány által beígért bérfejlesztés, átszervezésekkel pedig szétzilálták az egészségügy koherens egészét. Véleménye szerint egyetlen kormány sem teheti meg, hogy az egészségügyben dolgozók munkáját ne ismerje el szakmailag és pénzügyileg egyaránt. „Tisztességes munkáért tisztességes bért kell kapjanak az egészségügyi dolgozók” – jelentette ki.